Работодателю грозит штраф за отказ предоставить донору законный отгул

Отказ работодателя в предоставлении дня отдыха после сдачи крови является нарушением Трудового кодекса и может повлечь за собой административную ответственность. Об этом сообщила адвокат Макка Салигова.

В комментарии для «Газеты.Ru» специалист разъяснила, что статья 186 ТК РФ гарантирует сотруднику-донору право не выходить на работу в день донации с сохранением среднего заработка. Этот день можно использовать в течение года, в том числе присоединив к отпуску. В случае отказа работодатель может быть оштрафован по статье 5.27 КоАП РФ.

Для защиты своих прав, как добавила адвокат, работнику необходимо получить справку в медучреждении, подать заявление с указанием желаемой даты отдыха и зафиксировать его прием. Если обращение будет проигнорировано, следует направлять жалобу в Государственную инспекцию труда или прокуратуру.