Зарплата ведёт рейтинг критериев выбора работы у россиян

Зарплата стала главным критерием при выборе работы для россиян: её назвали 59% участников опроса SuperJob. На втором месте — адекватность руководства (38%), на третьем — стабильность компании (29%). В исследовании участвовали 1600 человек, его результаты есть у РИА Новости.

Удобное расположение работодателя важно для 28% респондентов, комфортная атмосфера и перспективы карьерного роста — для 26%. О личностном развитии думают 17% опрошенных, о прозрачности управления и балансе между работой и личной жизнью — по 15%. Интересные задачи выбрали 13%, достойный соцпакет — 12%, корпоративное обучение — 8%. Имидж компании и корпоративную культуру отметили 4% и 2% соответственно.

Мужчины чаще женщин учитывают зарплату (63% против 55%), карьерные перспективы (30% против 22%), интересные задачи (17% против 9%), личностный рост (20% против 14%) и баланс работы и личной жизни (17% против 13%). Женщины чаще обращают внимание на близость работы к дому (34% против 22%), психологическую атмосферу (31% против 20%), эффективность управления (17% против 13%) и адекватность руководства (39% против 36%).