В Минэкономразвития объяснили пользу платформенной экономики
Внедрение платформенной экономики может существенно повысить производительность труда в России и высвободить трудовые ресурсы для различных отраслей. Такую позицию озвучил руководитель Минэкономразвития Максим Решетников в рамках Петербургского международного экономического форума.
По данным министерства, к 2032 году стране потребуется заместить около 11,5 миллиона рабочих мест в связи с выходом сотрудников на пенсию, а также заполнить 500 тысяч новых вакансий, что формирует общую потребность в 12 миллионов кадров. Решетников пояснил, что Минэкономразвития совместно с Минтрудом готовит программы по привлечению на рынок молодежи и старшего поколения, а также стимулирует автоматизацию и роботизацию в торговле.
Заместитель председателя комитета Госдумы по экономической политике Станислав Наумов добавил, что российская экономика переходит к модели роста производительности. Платформенные решения снижают издержки, ускоряют поиск исполнителей и помогают государству выводить из тени аутсорсинг, обеспечивая прозрачность доходов.
Представители профсоюза Новый труд подтвердили эффективность платформенной занятости, которая уже генерирует около 8,5% ВВП. При этом председатель организации Дарья Митина указала на правовой вакуум в этой сфере, напомнив, что срок эксперимента с налогом на профессиональный доход истекает в 2028 году. Профсоюз предложил ввести гибридный статус для самозанятых, который сохранит низкие налоги, но обеспечит базовую социальную защиту, включая доступ к больничным и пенсиям по сниженному тарифу. Для реализации этой инициативы предложено создать рабочую группу и запустить пилотный проект в нескольких регионах до конца 2026 года.
